党支部存在的问题、原因及改进措施

文学网 时间:2018-08-16 22:20:19

  当前,加强党支部建设,是摆在我们面前一项重要而艰巨的任务。近年来,我院在院党组领导下,机关党支部建设的形势从总体上来讲是好的,呈现出不断加强和改进的趋势,特别是今年以来,以学习实践科学发展观和开展“创先争优”、“发扬传统、坚定、执法为民”活动为契机,通过实施“党建工程”,党支部建设出现了新气象,发生了新变化,队伍面貌焕然一新,为机关发展提供了坚强的组织。但是面对新形势、新任务、新要求,就党支部建设的现状而言,还存在一些不足,需要用的,发展的办法去研究解决。

  (一)重业务轻党建,优势未能充分发挥。一是个别支部角色定位不准,把支部建设同业务工作割裂开来,工作重心和主要精力放在了审判工作上,忽视了支部的责任,对支部建设抓而不紧,对管理不热心,存在党建工作“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象,致使党建工作与业务工作脱节,党建的龙头带动作用不强;二是有的支部对大局缺乏了解,找不到党支部建设紧贴中心、服务大局的切入点和着力点,工作盲目被动;三是有的尽管能够把党支部建设同审判工作结合起来,但在实际工作

  (二)重稳妥轻创新,组织优势未能充分发挥。个别党支部班子在抓支部建设中,按部就班,略于应付,工作能力、领导方式和工作作风上欠差,群众威信不高,带领高位求进办法不多,在面临当前发展方式转变的形势下,还没有实现这种角色的根本转变。有创新意识没有创新能力,不善于或不会运用新的管理方法来解决工作中的问题,加之党支部年轻比例较小,队伍年龄老化,上进心部分,支部建设缺少活力,削弱了党支部的凝聚力和战斗力。

  (三)重轻提高,队伍优势未能充分发挥。在教育方面,多数支部组织生活仍以读、学文件为主,活动形式单一枯燥,组织生活存在一定的形式主义和随意性,“三会一课”制度的执行依然困难。在管理方面,对那些个别不自觉履行义务、不自觉参加生活、不主动交纳党费的缺乏严格有效的组织处理措施。在监督方面,监督的方式方法都比较软弱,有的参加组织生活应付,交党费的不积极,这些现象的存在反映出在教育、管理和监督方面的有很多缺失,致使的先锋模范作用没有在服务群众和业务工作中得到充分体现。

  (四)重形式轻落实,机制优势未能充分显示。主要表现在:一是支部建设说的多落实的少。活动安排,工作部署

  热衷于会议,讲面子,流形式,不看实效看,形势与内容脱节。二是集中制贯彻执行不自觉。有的正副集体领导观念不够强,遇事喜欢个人说了算,不想发挥的作用,甚至担心发扬不利于集中;三是党建考核机制不完善。多数党建目标责任制考核因指标较为笼统,难以量化,且缺乏及时有效的措施和制约手段,导致党支部工作的考核操作性不强,在一定程度上影响了责任制的全面落实。

  当前,我院正处在服务达州跨越发展,建设幸福达州的重要时期。在新的历史条件下,加强机关党支部建设,充分发挥党组织在围绕中心、服务大局中的作用更显得至关重要。因此,应重点抓好以下几个方面工作:

  (一)围绕中心工作,发挥党支部的战斗保垒作用。机关党组织要高度重视,切实把党要管党、从严治党的要求贯彻到党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设的各项工作中去,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。一是要抓好教育,增强先锋意识。要从结合学习型党组织创建活动,组织广大干部认真学习中国特色社会主义理论,特别要系统地学习科学发展观,进一步坚定主义理想和中国特色社会主义,切实提高马克思主义理论水平和运用理论解决实际问题的能力。二是树好大局观念,强化责任意识。党组织在安排布署工作的时侯,要把党建工作与业务工作结合起

  来,层层落实工作责任,注重发挥党建的龙头带动作用,切实把上级的各项方针政策要求落实到具体的工作实践之中。三是突出工作重点,加强支部建设。以“警民亲”、“创先争优”、“发扬传统、坚定、执法为民”活动为契机推动实施。发挥机关内网优势,加大党建工作力度,推动支部建设。

  (二)着眼发展需求,提高全体干部综合能力。要采用传统教育手段与现代信息技术手段相结合的方式,通过组织培训、以会代训等形式,不断提高基层干部综合能力,改进工作作风。一是要加强思想建设。要使支部班子每位牢记党的根本旨,进一步解放思想、转变观念,在工作的中增长知识和才干;二是要加强作风建设。教育每位支部班子牢固树立群众观念,“从群众中来,到群众中去”,真抓实干,吃苦耐劳;三是要加强能力建设。要本着“实际、实用、实效”的原则,通过多种形式进行培训教育,培养他们适应和驾驭市场经济的能力,培养意识和开拓,提高工作的本领。

  (三)创新方式方法,加强队伍教育管理监督。一是加强学习培训,提高综合素质。充分利用网络等教育资源,组织进行理论学习和业务技能的培训,提高的能力。二是加大发展力度,充实后备力量。在质量的前提下,加强对机关干部中的优秀青年的教育和引导,把优秀

  青年人才吸引在党组织周围,使其积极向党组织靠近。三是创育、管理和监督的方式方法。在教育内容上,要把学习文件、了解上级与学现代知识、学业务、律知识等结合起来,增加广泛性;在教育形式上,要采取“走出去,请进来”、请专家教授上课、到爱国主义和党建模范支部参观学习等灵活多样的形式,增强吸引力;在教育时间上,原则上要每周一次,但可以根据工作需要统筹安排、灵活开展。同时,要建立和健全管理监督机制,使的言行自觉落实到组织的管理监督和群众的有效监督之下,引导树立良好形象。要创新管理方式,分类进行帮扶,通过开展创业培训、实用技能培训、建立示范岗等,使有所作为,让他们增强认同感、归属感、责任感。

  (四)健全工作制度,为推进党支部建设提供保障。进一步完善党组织建设的领导体制和工作机制,充分发挥机关党委、庭室支部在党的工作中的应有作用。一是建立和完善党建目标责任考核机制。要以《创建“五型”党组织量化考核细则》和《工作考核细则》为参考依据,进一步细化支部建设工作任务,量化考核指标,加大考核力度。二是健全和完善支部工作运行机制。通过健全完善以党建联席会为主的协调机制、以 “三会一课”的监督机制、以岗位目标承诺和承诺为主的管理机制,以关心激励为主的发挥作用长效机制,为党支部建设和发挥作用搭建平台,

  具体表现为支部组织理论学习缺少系统性计划,理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的学习不钻、不深,熟悉程度、灵活运用程度不够,支部未形成浓厚的学习氛围。

  在支部的学习上下功夫,营造习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提高思想素质,充分发挥的先锋模范作用,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高个人的思想素质。

  1.强化理论和党史业务学习。以“”重要思想为学习主线,使全体通过学习界观上不断有新成效,在身体力行上不断有新进步,在推动工作上不断有新进展。理论学习要紧密联系国际、国内形势和党史工作的实际,结合业务学习,突出重点、有的放矢、形式多样、注重实效,在自觉性、经常性和实效性上狠下工夫。

  2.支部委员起表率作用。支部委员要带头学好理论;要定期召开支委会议对思想情况进行认真分析,要根据各自不同的具体情况提出不同的学习要求;要在学习中注意解决支部内存在的主要问题;要注意及时纠正学习中可能会出现的自满情绪、松懈情绪、厌烦情绪以及夸夸其谈,不联系思想实际和工作实际的不良学风。

  3.改进学习方式,完善学习制度。(1)支部认真完成年度综合培训计划,建立学习制度,以制度作保障,不断强化学习的重要作用。集中学与个人自己学相结合的灵活学习机制,全体每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每月检查一次支部的学习笔记;建立学习考核制度,对学习效果,在适当时候进行抽查,通过考试的形式,考核学习成效。(2)继续开展读书活动。党支部定期向推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及党史、经济、法律、科技等方面的书籍,鼓励多读书,读好书。(3)加强教育。利用报刊、网络等传媒,组织阅读各类报道,引导进一步增强意识和大局意识,通过学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高综合分析问题的能力。

  促进坚定主义理想和中国特色社会主义,牢固树立旨意识,增强意识,增强事业心、责任感,立足本职岗位,党史工作要为加强党的执政能力建设服务,为构建和谐宜宾多作贡献。

  党支部要灵活运用“正面教育、传统教育、形势教育、典型教育、警示教育、教育”等行之有效的方式,结合形势和党史工作实际,加强对的党性、党风、党纪,党的旨教育,认真落实党支部目

  三、存在问题三:支部对教育管理措施不力,对日常学习、工作的监督力度不够,对的监督、约束机制不够完善,对其、义务、纪律需进一步明确和规范。

  支部通过加强对的教育管理,建立起一支高素质、高能力的队伍,使在各项工作中处处起好表率作用,切实起到先锋模范作用。

  1.研究、探索建立以发挥先锋模范作用为核心的量化考核体系,把有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核的主要依据,并将考核纳入到个人综合考核中,目的是使工作中更好地发挥带头作用,以推动整体工作发展。

  2.进一步健全大会制度和组织生活会制度,支部要定期召开大会和组织生活会,要真正发挥组织生活会在教育中的重要作用,引导在组织生活会上敞开思想,联系工作,结合问题,遵循“有则改之、无则加勉”的原则,实事求是地开展严肃、真诚的和活动,健全监督机制,帮助进步。

  3.发挥群众的监督作用,主动接受群众监督。支部定期召开党外座谈会向非党群众征求意见和,向他们了解在学习、工作、生活等各方面的表现,使党外监督和管理有效地结合起来,逐步

  四、存在问题四:支部在开展各项工作、各类活动时,在形式、内容、深度(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆查看)等方面创新不够。支部特色活动、精品活动、品位活动推出不多,支部在日常的党史研究工作中,创新意识不够,缺乏新思。 整改目标:

  支部要积极鼓励解放思想、与时俱进,创造性地开展党史工作,凡是有利于促进工作上水平的事情要大胆去闯、大胆去干。对勤于思考,敢于突破,不断探索新方法、新途径的,要及时表扬并可给予适当的励,并将此作为各类评优的一个重要参考。

  总的来说,我们的基层党支部都发挥了战斗堡垒作用,但个别支部工作比起其他业务部门就显得单薄一些了,工作被动,上级布置什么工作,我就完成什么任务。有的单位领导身兼数职,工作繁忙,对党务工作重视程度不够。

  2、党组织生活制度落实情况不好,形式主义严重,实际工作操作不强。 应该说我们的各个支部“三会一课”的还是很好的,比如昨天人社局介绍的经验,就常好的典范。但也不排除组织生活会、生活会不能按时召开的现象,特别是上党课,有的就是一个形式,没有起到作用。

  我们一般的支部搞活动,除了学习,就是什么义务劳动、捐款呀,非常单一,不能吸广大,久而久之,使组织的凝聚力下降。

  像这次的学习培训,太好了,我们这些收获很大。以前这样的培训比较少。我们的支部、副有的身兼数职,工作起来难免顾此失彼。

  他们这一群体当年为党的事业做出过积极贡献,现在退休了,有的连党费都不愿交,管理起来真是的难题。部分离退休教师认为自己已经退休,可以不关心了,参不参加支部组织生活无所谓;有的离退休后随家人到外地生活,很少回到学校参加组织生活,自己从思想上觉得没有必要把组织关系转移到附近居住地的党支部;有的离退休,因年龄偏大,身体状况不好,经常生病,导致组织生活开展受到一定的影响。

  党建工作经费少,活动场所没有的,经常是借用别的地方。致使支部阵地建设不够健全,没有单独的党支部活动室,造成支部活动不能正常开展。

  部分缺乏加强自身建设的观念,在理想、价值观念、旨观念上认识模糊,不能有效发挥其先进性,在群众中产生了一定的负面影响。

  一要组织他们学习发展工作的方针政策,使他们明确工作方向,对发展的指导方针、工作重点、标准及有关政策有较深的理解;二要组织他们系统地学习党务知识,如发展工作的业务知识,使他们明确工作的具体要求和实际操作方法;三要组织他们学习一些相关的知识,如心理学、思想工作学等,使他们学习和掌握较多的科学知识和工作方法。

  要把党建工作摆在重要,真正把党建工作纳入重要议事日程。对党建工作进行整体的安排部署,明确党建工作的目标和任务,科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,建立起了上下同心、齐抓

  为了加强基层党组织建设,应该把党建活动经费纳入财政年度预算,建立健全党建工作专项经费制度,破解经费困难这一困扰基层党组织的瓶颈。切实改善基层党建工作的条件和,保障各项党建活动的顺利健康开展,

  一定要注重党务工作人员的思想素质建设和业务水平提升,有计划、有步骤地安排他们参加各种形式的业务培训。培训要理论联系实际,讲求实效。要认真组织党务工作人员学习马克思列宁主义、思想、理论,学习党的线方针政策,学习党的建设和思想工作的基本知识,不断提高他们的理论政策水平。要缺什么补什么的原则,有计划的组织党务工作人员学习社会主义市场经济、现代科学技术和管理、法律等方面的知识,参加本行业的有关业务培训,使他们熟悉1至2门与部门工作相关的专业知识和基本技能。

  建立和完善有效的激励机制,教育广大进一步坚定对马克思主义、坚定对社会主义的。增强对、现代化建设的信心,增强对党的的信任,把实现党的最高纲领和贯彻党在现阶段的基本理论、基本纲领、基本线统一起来,既要树立主义远大理想,更要立足当前,脚踏实地地做好每一项工作,以郑培民、焦裕禄、孔繁森等优秀为榜样,学习他们的先进事迹和崇高,加强党性,优秀品格,时时处处严格要求自己,切实履行好的义务,在工作、学习和生活中注重发挥模范带头作用,成为群众学习的榜样,在推动社会全面进步的实践中充分发挥先锋模范作用,以自身的实际行动充分体现党人的先进性的时代。

  在支、大队党委的坚强领导下,中队党支部认真按照上级有关要求,结合这次生活会认真分析查找剖析中队党支部班子建设中存在的问题,感到存在的问题还不少。通过会前学习教育,征求意见或,支部生活会,谈心活动,我们找准了党支部班子存在的主要问题,分析了存在问题的主要原因,明确了今后的努力方向,进一步增强提高班子全面建设水平的决心和信心。

  主要表现在一是从上观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强。在面前不含糊,但比较容易满足于大方向上的一致,缺乏从上观察、分析问题的马克思主义的世界观方。比较习惯听声音,看,从上观察分析的敏锐性不强。

  主要表现在一是正确处理与集中两者关系上做得不够。发扬不够广泛,或者只是流于形式,表面的,有时开会的议题通报不具体、不及时,会中临时协议的问题也比较多,思想准备不足,影响决策质量。二是对重大问题的讨论研究不够深刻,研究具体问题比较认真,研究重大问题比较。三是开展的质量不够高,在支部生活会上,开展比较好,解剖自己也敢于较真,但别人时,坦诚相见少,脸红不起来,打不下去。对发现到的问题,有时爱拐弯抹角,避重就轻,不痛不痒;有时偏听偏信,随意;有时不注意场合和时机,挫伤了个别人的积极性,达不到的目的。

  主要表现在一是工作标准不高,起色不大。平时抓部队管理上,落实一日生活制度不够正规,各类物品摆放不到位,不能够很好地按照正规化建设部队的要求把各项工作实处,存在一种流于形式,走过场的现象。二是工作作风还不够

  上级下达的任务经常是照搬照套,原样传达,充当传声筒,一些上级的没有很好地学习领会,对工作中的一些方式、方法也是没有很好加以探讨研究,工作浮于表面,抓督促落实少。三是对团支部和委员会的指导作用不够强。

  主要表现在平时落实组织生活七项制度时,有一种不经常不到位的想象。不能够充分认识到组织制度对部队建设的重要性。虽然有开展组织生活,但是开展时有时不是很认真。

  主要表现在对党管干部六项制度落实不到位,主义比较严重,不能够很好地发挥党管干部六项制度的作用,平时对干部管理有一种不会管、不敢管、怕管不好的现象。

  主要表现在干工作标准不高,等靠现象比较重。强调客观原因多,找主观因素少,干起工作来没有自己的特色,上存在偏差。

  许多战士反映支部每个都存在类似的问题,战士有思想想法很难与干部沟通,虽然有做思想工作,但是不深入,不到位,不能够放下架子,深入到群众当中去,而是停留在表面上,造成一些战士干工作积极性不高。

  主要体现在平时安排工作,不能够按照计划抓落实,而是想到什么干什么,导致战士整天不知自己在忙什么,使一些战士产生厌烦心理,没有地调节工作与学习的矛盾。

  新世纪的到来,我们国家面临着新机遇和新挑战。我们支部对社会主义市场经济发展规律认识不够,对世贸组织的作用和中国入关以后面临的机遇和挑战了解不够,对马列主义、

  思想、理论和“”重要思想,党的知识学习不透,特别是对“”重要思想的有关篇章学习、理解不够,只停留于表面,对中央发出的《关于和发展的社会主义市场经济条件下军队思想建设若干问题的决定》学习的不够,没有很好贯彻文件,对新时期我军思想建设的历史,不能进一步明确,对新时期我军思想建设的历史,不能进一步明确。党支部班子对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足,强调实际工作作用的多,强调理论学习的少,没有危机感。

  贯彻执行集中制的质量和能力不高,对集中制的内涵把握得不够准确。问题质量不高,气氛不浓,主要是存在怕得罪人,做老思想。做思想工作时不深入,不到位,不能放下架子,放下面子,深入群众中去,而只是停留于形式,做表面文章。

  党支部是中队各项工作的领导核心,是团结在一起的堡垒,我支部虽说在各项工作中有起到一定的核心作用,能很好地完成好上级交给的各项任务,起到了一定的模范带头作用,但是我们在一些工作任务的部署上还是安排的不够合理,对连队的建设,支部没有一个长远计划,对官兵思想状况分析的工作做的不够细致,在的选配和选送专业技术人员方面存在着失误,造成一些不良的后果。没有较好引导和帮助团支部,委员会开展好工作,不能积极发挥党支部的先锋模范堡垒作用。班子对自身的要求不够严格,工作标准要求不高,抱着求稳不求成绩的思想,争先创优意识不够强,强调客观原因多,找主观因素少。

  在平时的生活学习,要强化与保持高度一致的观念,努力提高辨别的能力,防止和克服在问题上,,要紧密联系部队实际,及时发现倾向性问题,有力地回答好官兵在深化中遇到的一些热点和疑点问题,和防止各种错

  误倾向对官兵思想的影响和干扰,官兵坚定和思想。要强化模范贯彻执行党的线、方针、政策的观念,完成以防火灭火和抢险救援为中心的各项任务.

  要集体领导,不搞“家长制”和“”。要开展健康的思想斗争,支部要增强党性观念和原则意识,讲真理不讲面子,对事业,对同志高度负责,广泛有效地开展和,创造良好的氛围。

  在部队管理上严格落实条令条例及部队各项管理制度。从部队平时点滴养成抓起,干部首先带头落实好一日生活制度,进一步规范营房营区地建设,提高各类软硬件质量,使部队各项工作正规。

  严格按照七项组织生活制度的要求开展,依据政工条例和《新纲要》抓好落实,克服以前在落实上不经常、流于形式、走过场、不求实效的问题。充分发挥组织制度对部队建设的作用。

  (五)严格落实党管干部,党管制度,充分发挥好,干部的先锋模范作用。 把党管干部六项制度落实到实处,真正把、干部教育好,管理好,克服思想,对干部平时学习,生活作风采取群众支部全过程监督检查,对发现、干部管理有不按条例的,立即指出,及时改正,限期改正.

  平时中队安排工作时,支部“一班人”要交心通气,合理制定工作计划,调节好工作学习的矛盾。分清阶段性工作的主次关系,克服那种眉毛胡子一把抓的做法,不断提高工作效率。【党支部存在的问题、原因及改进措施】

  克服支部“一班人”创优意识不强,停止不前的思想。合理估量中队目前现状,彻底清除那种满足于现状的思想想法,多学习先进中队好的做法,好的经验,结合中队的工作实际,创造出自己的特色,使部队经得起上级检查。

  总之,我们将在上级党委的领导下,不断征求意见,及时发现自身的不足,逐步进行改正、提高,不断完善党支部的建设,使之真正成为部队建设的领导核心。

  根据《__市行政事业单位资产清查工作方案》(东财〔2015〕47号)和《关于在全市范围内开展行政事业单位资产清查工作的通知》(东财〔2015〕28号)文的要求,我们对本单位进行资产清查.现将有关资产清查情况报告如下:

  (一)本单位成立于年月,属于行政/事业单位,主管部门是,代表人是,地址为__市,人员编制人,在编干部职工人,实有人员(含临工)人.单位主要职能为.

  2,资产清查的组织工作.本单位成立了资产清查工作小组,统一组织实施本单位资产清查工作.小组包括:组长:,副组长:,:.

  3,资产清查工作程序:(1)制定本单位资产清查工作方案,组织学习有关政策,研究工作报表,做员分工;(2)对本单位户数,编制和人员状况等基本情况进行全面清理.时间安排:3月日至月日;(3)进行帐务清理,财产清查,时间安排:月日至月日,组织人员输入固定资产电子卡并进行核对,时间安排:月日至月日;(4)导入资产清查报表,分析资产清查结果;(5)撰写资产清查工作报告,有关数据;(6)工作总结和完善单位资产管理方向制度.

  通过对本单位2015年12月31日会计报表及资产损益情况的清查,本单位资产总额账面值为元,清查值为元:负债总额账面值为元,清查值为元:净资产总额账面值为元,清查值为元.

  截至2015年12月31日,本单位会计账中资产总额账面值为元,资产清查报表中资产总额账面值为元,差额元,属于会计差错调整.具体情况为:.

  本单位此次资产清查中,资产损失元,占资产账面值的.主要包括流动资产损失元,固定资产损失元,对外投资(有价证券)损失元,无形资产损失元,其他资产损失及资金挂账等元;具体损失原因分别为.

  本单位此次资产清查中,资产盘盈元,占资产账面值的.主要包括流动资产盘盈元,固定资产盘盈元,无形资产盘盈元,其他资产盘盈等元;具体盘盈原因及入账,计价情况分别为.

  本单位在此次资产清查中国申报处理资产损失元,申报处理的损失资产占单位资产总额账面值的.其中流动资产损失元,固定资产损失元,对外投资损失元,无形资产损失元,其他资产损失元.

  本单位在此次资产清查中国申报处理资产盘盈元,申报处理的盘盈资产占单位资产总额账面值的.其中流动资产盘盈元,固定资产盘盈元,对外投资盘盈元,无形资产盘盈元,其他资产盘盈元.

  (五)2015年市审计局出具年度审计报告或委托社会中介机构审计报告.【党支部存在的问题、原因及改进措施】

  镇康县财政局:为规范行政事业单位国有资产监督管理,确保我县行政事业单位资产清单工作顺利开展,县、县财政局于2015年3月23日召开了全县行政事业资产清查动员暨培训会议,对清查工作进行了安排部署及培训。根据县、县财政局的要求、《云南省财政厅转发财政部〈行政事业单位清查暂行办法〉的通知》的相关制度、政策,我乡已完成资产清查的主体工作,基本数据已,现将有关清查的工作情况汇报如下:一、资产清查工作总体状况分析(一)资产清查工作准备阶段根据县、县财政局要求

  为深入贯彻落实习总在党的群众线教育实践活动总结大会上的重要讲话,持续用力抓好各项整改任务落实,按照《关于对教育实践活动整改落实情况进行“回头看”的通知》重点内容逐项梳理党支部整改落实情况,现将整改情况报告如下:

  整改措施:社区党支部组织社区及积极学习了会议、十八届三中全会、十八届四中全会及习总系列讲话等,现场有学习反馈,相互交流学习。更将理论联系实际,对于上级领导下发的各项工作及工作任务要求进行逐条研读,必要的做好公示工作,后期根据各项工作指标结合本社区实际情况认真研究分析,再此期间工作非常顺利,这种学习交流我们必将长期延续,为社区长久的发展奠定基础。群众们说,这样的形式真好,我们必定每次到达学习现场,年岁大了看电视记不住,看不清楚,有了这个平台我们也能够更快更扎实地学习和了解党的政策和。

  整改措施:通过开展“社区党支部班子”、“社区老”、“社区积极”等会议,每次会议都是最“接地气”的学教活动,紧紧围绕保持党的先进性和性,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总体要求,以“为民务实”为主要内容。大家边学边查边改,着力反对形式主义、官僚主义、主义和奢靡之风,切实在改进作风上有新变化新气象,真正做到理论联系实际。群众们说,现在人都懒了,自制能力不强,通过这样的我们可以相互监督,相互,共同学习,共同进步,感谢支部提供这样的交流空间。

  整改措施:社区党支部定期召开思想沟通座谈会,结合每位同事的实际情况从业务工作上到个人思想意识方面进行交流。每次各自将自己所遇到的突出问题及解决问题的方式方法以及解决后的成效进行一一列举,好的方面们,没有取得明显成效的地方或是解决问题不当的事情上在当次会议中们相互交流,出谋划策,找到更好的解决办法。群众们说,这样的座谈会非常必要,不仅提高了自身的思想意识,还进一步解决了突出问题,加强了大家的参与性。

  整改措施:通过开展“社区廉政反腐宣传”、“党支部入户慰问社区老”、“喜庆重阳”、“十一慰问解放前老”、“志愿者apec会议期间保驾护航”、“创文月末清洁日”、“群众线教育实践活动之法律进社区”等各项活动,多彩的活动不仅丰富了社区群众的业余生活,更进一步拉近社区党支部与群众们的距离。群众们说,感谢支部对我们的照顾和关心,感谢支部做开展的这些活动,让我们感觉到党支部的凝聚力。

  整改措施:整改期间,社区党支部带领全体在工作中树立服务群众的观念,增强责任意识,牢固树立用科学发展观实践、以求真务实的态度去服务群众,把时间和精力更多投入工作同时,也对理论知识再学习,处理好工作和学习的关系。解决问题时,采取不同方案同步实施,最终取得不同成效,对比选出最佳解决方案,将其列入工作创新范畴,从而逐步增强社区党支部及的工作创新意识。群众们说,这样的方式方法非常新颖,逐步实施必定能够良好的解决工作中的各种问题。

  整改措施:中国的根本旨是全心全意。社区党支部班子在工作中发挥领头羊作用,对布置的工作做到一竿子插到底,工作中亲力亲为,不会“摆架子、推责任”。工作的同时也及时了解群众之所想,组织安排社区干部入户走访慰问。杜绝办事推诿,怕负责任的现象,及时对社区工作人员进行教育学习,强调自身业务要勇于担责,迎难而上。群众们说,每次来咱们支部办事大家都是热情招待,从不推诿,没有架子,咱们的社区肯定越来越好。

  整改措施:社区党支部对本社区提出明确要求:各位,无论在何时、何地,我们都要保持的先进性,工作中要迎难而上,表现出精益求精的工作,切实加强党建工作,充分发挥同志的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。群众们说,我们一直都保持这样的工作作风,克服工作中的畏难情绪,迎难而上,永不。

  整改措施:落实中央八项,牢固树立“厉行节约、反对浪费”的思想,社区党支部:节约用电,每次离开注意检查是否关好水电,尤其是饮水机和电脑。空调要在适当的时候打开,不能因个人需求而随意浪费。注意办公室打印纸张的管理,打印时不浪费,不随意丢弃纸张。群众们说,咱们居委会的办事方式非常严谨,再这样的工作中同志们齐心协力,发扬了的艰苦朴素的工作作风。

  社区党支部在整改落实上已经将整改工作逐步落实,也取得了阶段性的成效,但与上级领导的要求,与人民群众的相比,还有一些差距。党支部在“回头看”中找到自身不足,明确进一步整改着力点。一是对整改落实的认识还有待进一步提高。前期整改过程中,支部制定了整改措施,结合业务做了大量的工作整改,但是还存在工作积极主动性的意识不够强。二是整改落实的力度还需要进一步加大。特别是在全心全意为民服务和工作难点两项重点整改任务上,涉及工作种类繁重,工作协调难度较大,需要进一步加大推进的力度。三是整改落实工作发展不够平衡。对已一些容易落实的工作,支部内部积极能够雷厉风行、立说立改,而对于一些周期较长、难度较大的整改任务,需要在下步工作中持之以恒地抓好落实。

  通过群众线教育实践活动,使得社区党支部班子地认识到了自己存在的问题,也更增强了我们改正错误、提高自身素质的信心和决心。在今后的工作中,社区党支部决心要按照及先进性具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己,让支部整改落实各项工作永远在上,下一步从以下方面进行改进:

  作为员,要时刻把坚定主义理想放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,振奋工作,加倍努力,围绕本职工作,努力做好社区党建工作,推动社区的群众线教育工作,大力培养社区年轻队伍,为社区党组织注入新鲜的血液。

  一是要加强党的理论学习,牢固树立的旨意识,增强密切联系群众的自觉性,倾听群众的意见和呼声,实意的为群众办好事、办实事。二是要认真钻研业务知识,深入研究和把握党建工作规律。三是学以致用,理论联系实际,将学习体会和为谋划工作的思,提高解决问题的本领。

  一是树立奉献和艰苦奋斗的,保持员的良好形象,在生活上不奢侈浪费,不追求享受;在思想上自觉抵制思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳。二是强化服务意识,加强党委班子之间的沟通交流,提高管理协调能力。三是增强创新意识,工作中勤于思考,提高把握整体的能力,切实提高工作本领,为社区的发展尽自己的一份力。

  为认真贯彻落实党的十七大、十七届三中全会,奠定开展深入学习实践科学发展观活动的思想基础,按照长沙市教育局党委的部署,结合我校的具体实际,特就扎实做好我校评议的工作制定本方案。

  围绕增强意识的目标,以学习实践科学发展观为主题,组织学习贯彻党的十七大、十七届三中全会,学习实践科学发展观,深化解放思想大讨论活动,开好专题组织生活会。

  为增强评议工作的实效,要做到三个贯穿始终:一是要将正面教育贯穿始终,二是要将发扬贯穿始终,三是要将促进工作贯穿始终。

  学校党委成立评议工作领导小组,由黄海玲任组长,学校党委委员范秋明、陈全宝、陶旅枫、翁光龙、张建斌、钟慧莉为组员。

  领导小组下设评议办公室,由张建斌任办公室主任,由钟慧莉、乐炼、陈迪夫、罗新莉、蒋铁祥、李运宏、陈余勇、谭韵政任工作人员。

  行政一支部、行政二支部、高中一支部、高中二支部、高中三支部、初中支部、达材支部均由支部和支部委员负责组织落实评议工作。

  以支部为单位,综合运用个人自学、集中培训、专题、交流研讨等多种形式组织学习,帮助提高思想水平和能力水平;组织召开以学习实践科学发展观为主题的专题组织生活会,开展谈心活动,增强科学跨越意识、创业富识、创新意识、人本意识、合作意识,推动广大讲党性、重品行、做表率,树立良好的形象。

  评议要做到自评、互评、测评、支部点评等几个环节落实到位,不走过场,让充分行使。同时,逐步加大群众参与评议的力度,会前、会中、会后均征求群众意见,增强评议的准确性、针对性。

  评议要密切结合学校发展的重大问题,组织引导查找本单位在干部作风建设和基础党组织建设等方面存在的突出问题,为学校2015年抓管理、抓质量、抓督导评估等重点工作出谋划策,形成动力和助力。

  第一阶段(2月中旬),组织发动阶段:召开党委专题会议,成立组织领导机构;召开大会予以动员部署。

  第二阶段(2月下旬),学习培训阶段:由学校党委组织一次全体(甚至扩大到全体教职工)参加以学习实践科学发展观为主题的专题培训活动;由各支部组织以学习实践科学发展观为主体的专题组织生活会。

  第三阶段(3月上旬),自学自评阶段:自学有关党的十七大、十七届三中全会,学习实践科学发展观,解放思想等,在做好学习笔记;对照有关要求完成自评的。

  第四阶段(3月中旬),组织评议实施阶段:以支部为单位,召开支部大会,开展与,完成互评、测评、支部点评。

  第五阶段(3月下旬),总结处理阶段:各支部完成评议的有关表格和总结材料,如有评议定为不合格的,交学校党委再行评议;学校党委对个别不合格或问题较多的采取诫勉谈话、个别培训、结对帮助等形式进行教育。

  第六阶段(4月份),巩固评议,形成组织建设机制和学校发展动力:充分挖掘和宣传评议的,创新形成党的组织建设的新机制,学校发展的新生产力。

  为全面贯彻保组通字(2015)54号和徐组(2015)39号文件,根据徐水县直机关工委《关于加强评议工作实施方案》要求,结合我局实际,制定本方案:

  指导思想:以理论和重要思想为指导,认真贯彻党的和《中国章程》,党要管党,从严治党方针,严格评议标准,规范评议程序,彰先策后、畅能出口,以组织、整顿队伍、提高素质、保持先进性为目的,为我县全面建设小康社会提供坚强组织。

  1、实事求是原则。与日常管理相结合,以事实为依据。以标准为准绳,力求反映全面、真实情况。

  2、公开原则。广泛听取、群众意见,公开评议办法、定档标准和评议结果,接受外监督。

  评议分为优秀、合格、基本合格、不合格四个档次。具体标准按照县直机关工委徐工[2015]10号文件执行。

  第一阶段:宣传发动、统一思想(2015年9月1日-9月15日)。在学好文件基础上,及时准确地把文件传达到全体群众中去,统一,为评议开展打下思想基础。

  第二阶段:制定方案,抓好落实(2015年9月16日-10月)。按文件要求,结合我局实际,制定方案,抓好落实。

  第三阶段:总结经验,全面展开(2015年11月-12月)。通过经验等形式,推广典型,总结经验,将评议活动全面展开。

  1、自评。组织召开生活会,每个在深入学习的基础上,对照评议标准,认真查摆存在的问题,积极开展与。同时,认真总结一年来的思想、工作和学习情况,写出评定材料,自认档次。

  2、互评。召开支部大会,逐个向大会说明自评情况,接受全体的评价。之后,以无记名投票形式进行测评。

  3、群众测评。根据实际情况,召开群众或群众代表会,对进行满意度测评,测评结果作为定档依据。

  7、总结归档。评议工作结束后,认真总结,并通过评议,分析找出队伍建设方面存在的问题和原因,制定改进措施,将评议中形成的有关材料,归组织工作档案。优秀相关材料和不合格的旁证材料、组织处理决定、审批材料等归入本人人事档案。

  1、认真研究,精心部署。支部作为第一责任人,负责评议工作。同时成立专门组织,抽调专门人员组织培训,并明确职责,以使评议工作顺利进行,达到预期目的。

  4、加强组织领导,务求评议效果。充分认识评议工作的重要性,强化责任,严肃纪律。对无故不参加评议的进行严肃,限期补课。

  评议制度,是新形势下从严治党,加强的教育、管理和监督、提高素质、增强党组织的凝聚力和战斗力的有效措施。为了贯彻落实好《评议制度》,经站党支部研究,决定于七一前开展一次评议活动。现拟定实施方案如下:

  1、评议是否具有坚定的主义,能否四项基本原则,,把实现现阶段的共同理想同脚踏实地地做好本职工作结合起来,全心金意。

  2、评议是否贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本线和各项方针政策,在上同保持一致,为推动生产力的发展和社会主义文明建设作出贡献。

  3、评议是否站在的前列,的大局,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。

  5、评议是否密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,,在个人利益同党和人民的利益发生矛盾时,自觉地个人利益。

  1、评议准备阶段:支部召开大会,进行学习、动员;每名撰写党性分析材料,并填写评议表。(完成时间:2015年5月底)

  2、评议实施阶段:支部召开评议会议,按照个人汇报、互评、测评、组织评定的程序组织评议。(完成时间:2015年6月底)

  3、评议鉴定阶段:各支部要在每位的评议表上填写评议意见,将评议结果向全体公布。对推荐的优秀乡党委进行表彰。(完成时间:2015年6月底)

  为了加强对的教育、管理和监督,增强的组织、纪律观念,保持党的队伍的性和先进性,进一步发挥的先锋模范作用,提高党组织的凝聚力和战斗力,结合我办实际,现制订2015年评议方案如下:

  重要思想为指导,按照从严治党的方针,把思想教育贯穿于评议工作的全过程,通过对全体进行新时期合格的教育,经过评议和组织考察,检查和评议在以服务为中心工作以及学习和生活中的现实表现情况,表彰优秀,处分违纪,妥善处置不合格,提高素质,增强党组织的凝聚力和战斗力。

  (一)是否具有坚定主义,能否四项基本原则,,把实现远大理想与脚踏实地做好本职工作结合起来,全心全意。

  (二)是否贯彻执行党在社会主义初级阶段的基本线和各项方针、政策,在上与保持一致,切实履行岗位职责,努力做好本职工作,为推动全县经济社会超常规跨越式的发展和社会主义文明建设做出贡献。

  (三)是否模范地遵守和单位的规章制度,以身作则,廉洁自律,正确处理国家、集体、个人三者之间利益关系,自觉发展与稳定的大局,执行党的决议,做到令行即。

  (五)是否密切联系群众,向群众宣传党的政策和主张,倾听群众呼声,关心群众疾苦,及时反映群众的合理意见和要求,做好群众的思想工作,努力为群众办好事、实事,团结带领群众积极工作、开拓进取。在学习、工作和生活中起模范带头作用。

  (一)优秀评定条件:认真履行义务,成绩显著,在评议中优秀票占总票数90%以上的即评定为优秀。

  (二)合格评定条件:认真履行义务,发挥先锋模范作用,评议中优秀和合格票数共占总票数75%以上的评定为合格。

  (三)基本合格评定条件:基本履行义务,在评议中优秀和合格票占总票数的61%-74%的评定为基本合格。

  (四)不合格评定条件:不履行义务,起不到作用,有下列情形之一者,应评定为不合格。

  二是理想,主义,教,参加活动,参加,对党的线、方针、政策持消极或抵制态度,经教育后仍不转变的;

  (一)宣传学习。明确开展评议的必要性和重要性。统一思想,提高认识,激发参与评议活动的自觉性。

  (二)征求和反馈群众意见。在相关范围内,召开群众会议,由支部征求和听取群众对支部所属每名的评议意见,然后如实地反馈给每一位。

  (三)总结。按照标准和评议内容,个人结合群众意见对自己2015年的思想、工作、学习等方面情况进行全面、客观、实事求是的总结,肯定成绩,找出差距,明确努力方向。

  (四)评议。召开支部大会,采取逐个总结评议的方式,进行之间互评,在评议中要认真开展与,做到既能解决问题,又要团结同志。

  (五)综合评定。支委会将外评议意见进行综合、整理,分析、研究,对参加评议的作出实事求是的鉴定,并向本人反馈。

  (六)表扬和整改。对表现优秀、作用突出的,可作为评优、表彰先进的依据;对评议中发现或揭露出的违法违纪问题,要及时查清事实,处理;对于不合格的,应区分性质,进行严肃的教育并作出妥善处理后填写《评议不合格处置表》,报上级党组织逐级审核。党支部针对自身建设中存在的问题,要研究制定落实整改措施。

  评议的活动可分三个阶段进行:第一阶段(3月15日一3月31日)进行宣传发动,组织学习有关文件、资料,个人总结;

  第二阶段(5月1日一5月10日)为征求群众意见和评议阶段;第三阶段(5月10日一5月25日)为总结和整改阶段。支部综合、整理评议意见,做好总结和整改。

  (一)全体群众要高度重视评议活动,确保组织、时间、内容三落实,并根据支部统一部署,按质按量按期完成评议工作。

  (二)全体要积极、认真参加评议活动,要勇于剖析自己,自觉接受外群众的评议和监督,要评出水平,起到作用。

  (三)做好评议的记录和材料整理工作并报支部审核汇总。对于拒不参加或无故不参加评议活动的,要严肃处理。

  作为一名乡镇党委组织委员,我主要负责基层党建、远程教育工作,通过近两年来的工作,我发现农村党支部虽然在各项工作中能与上级党委保持高度一致,但是在执行好基层党组织生活制度方面,可以说我们乡51个行政村已经没有一个村能落实好民-主生活会、三会一课制度。

  我认为三会一课制度在推进过程中难以执行主要存在以下几个方面的原因。一是个别农村党组织认识不到位,参与积极性不高。随着社会注意市场经济的不断发展,人们的价值观念发生了很大变化,部分包括支部带头人党性观念淡薄,个别农村党组织没有充分认识到三会一课制度对带领全体提高认识,统一思想的重要性,不少支部大会成了工作安排会、任务布置会、活动动员会。在行动上不够积极,使活动流于形式。 二是形式单一、内容不够丰富。多数基层党组织主要停留在以以读、学文件为主要形式,以会议方式促进学习、注重单纯理论学习的居多,以实践和理论相结合的少,以泛泛而谈、理论居多,以结合基层实际情况的较少。一些“三会一课”的内容,对解决基层实际问题帮助并不大。三是三会一课制度未能实现全覆盖,外出流动难纳入。由于农村在家老弱病残比例较大,不少因为身体状况不能参与,导致活动开展水平不高,效果不佳。此外,随着青壮年外出务工日益增多,党组织难以在第一时间内对外出流动进行宣传发动,很难真正将他们纳入到活动中来。降低了参与覆盖面,影响了三会一课实施的整体效果。

  要想真正意义上解决农村党组织在开展三会一课活动中遇到的这些突出问题和矛盾,完成好在新阶段下基层党组织的各项任务 ,作为乡镇党委组织委员,结合群众线教育实践活动,我必须以创新的现实问题和矛盾,深入农村一线,摸清各村现状,有针对性地开展一些行之有效的活动,加强党支部建设,提高基层党组织的战斗力。

  多年来,我镇党委根据上级党组织的和本单位的实际工作需要,确定支部大会的议题,突出中心,做到心中有数。会上,充分发扬民-主,努力做到人人发言,畅所欲言,各抒己见,力求把议题议深议透,并形成统一的意见。在充分讨论的基础上,集中多数者的意见,提请大会表决,按照少数服从多数的原则形成决议。同时,尊重少数人的意见,对经过充分讨论仍然存在较大分歧的问题,留待下次会议继续讨论;必要时报请上级党组织决定。形成会议决议后,在的时限内按照会议要求落实好决议内容。

  我镇各支部围绕党支部近期的中心工作,结合小组实际,结合实际加以考虑、并将会期、议题等提前通知本组的。会上,围绕中心议题,大家畅所欲言,各抒己见,开展和。会议结束前,小组长归纳小结,形成结论,经多数同意后做出决定。

  我镇各党支部在课前认真进行调查研究,在熟悉课题内容、掌握基本观点的基础上,联系实际,归纳提炼,写出详细的讲课提纲或讲义,做到胸有成竹,言之有物。课上,讲课人员努力回答思想上、工作中遇到的问题和最关心的问题,解开他们的思想扣子,做到有的放矢、讲其所需、解其所惑,切实做到每上一次党课,弄清一两个基本观点,使大家提高一次认识、接受一次教育。同时,根据新的形势、新的任务和思想新的变化,充实新的内容,以丰富讲课的内容,拓宽讲课的子,提高讲课的质量。

  多年来,我镇各党支部结合当前的形势、工作实际、思想实际,有效地解决了思想问题,促进了实际工作的开展。同时,领导重视、组织严密、制度落实、联系实际地落实好“三会一课”,做到确保时间、人员、内容和效果四到位。时间到位:每月至少安排一次党日活动,召开支部大会、开展党小组活动;支委会、党课每季度最少安排一次半天时间,遇到紧急情况,随时召开支委会或组织党课教育,如学习贯彻上级重要文件或重要等。人员到位:党日活动列入劳动纪律考勤考核制度,原则上应参加人员不得缺席,特殊情况应事先请假,但参加人员不得少于应到数的2/3。内容到位:上级的“三会一课”内容必须落实到实处,同时要给合本单位实际开展好党日活动。效果到位:每次“三会一课”要努力解决实际问题,达到预期目的,做到高质量地落实好“三会一课”制度。

  为了进一步加强党的执政能力建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,一年来我校党支部把“三会一课”制度落到实处,深入开展保持共-产-先进性教育活动,每月至少召开一次支部委员会议,研究支部工作以及学校重大问题,每月召开一次组织生活会,在中开展与,要求成为校园中良好风气的带头人,按照十七大报告中的要求,一定要居安思危、增强忧患意识,一定要戒骄戒躁、艰苦奋斗,一定要刻苦学习、埋头苦干,一定要加强团结、顾全大局。另外我们还每季度组织一次党课学习,比如;我们组织干部以及党积极深入学习了温-家-宝总理在35中看课之后与教师座谈的讲话;学习了有关规范办学文件,组织教师撰写师德自查,签订了行风建设责任状,做到警钟长鸣,引以为戒。学习了党的十七大报告,明确了党在新时期举什么旗、走什么,以及,落实科学发展观建设和-谐社会的重大意义。支部委员平时带头学习,号召全体大兴学习之风,争创学习型组织,在学习中做到了理论联系实际,通过学习,深入贯彻落实科学发展观,树立了正确的工作观,

  对待工作认真负责,以大局为重,以群众为本,以团结为要,振奋,讲究奉献,提高了的思想境界,明确了努力方向保持了忘我的工作热情,心的投入到教育教学之中,以苦为乐以学校的发展为自身成功的基石。

  我校推行“四议两公开”作法是:每一项重大决策先由校长提议、党支部审议、全体初议,最后由教职工大会决议。“两公开”即公开每期收费项目和政策依据。期末及时结算清退。接受学生、家长和社会监督,有效遏制乱收费现象的发生;二是实行政务、教务、财务公开。学校每项重大决策、人事、评优、评先、晋级以及各项建设、开支等及时公开,让大家心里清楚、明白,接受教职工监督。

  学校推行民-主决策,通过教职工的广泛参与。即保障了教职工的知情权、参与权、决策权和监督权,使学校民-主管理的内容具体化,程序规范化,又加强了决策的科学性、性、合和可操性。把规范程序同民-主决策、民-主管理、民-主监督有机统一起来,确保了学校制度建设和民-主运作的稳步推进。收到了较好成效。

  校党支部始终把的团结以及干部团结群众作为重点来抓,我们始终要求注意自身形象,注意舆-论导向,反映问题要通过正当渠道,在群众中不说消极话,不说没有根据的话,不做无利于团结的事,不做国家与集体利益的事。

  为导向,以鼓励与赏识为动力,互帮互学,共同进步。如:其“十一”前夕支委专门走访慰问了老同志。同时为了进一步创建和-谐校园活动,我们在全校及教师中开展了“静下心来教书,潜下心来育人,努力做受学生爱戴、让人民满意的教师”活动,提高了我校干部忠诚党的教育事业、淡泊名利、奉献的敬业,时刻把学生放在心中,他们不仅爱少数学生,而且关爱全体学生,尤其是那些家庭困难、单亲家庭的孩子。很多老师能够义务为学生补课。

  1、支部大会:支部大会一般每学期召开两次,由党支部主持。 会议的主要内容是:传达学习上级党组织的、决议;讨论和决定本支部的重要问题;听取和审议支部委员会的工作报告;选举支部委员和出席上级党代会的代表;评议;讨论并做出吸收或处分的决议等。

  会议主要内容是:传达、落实上级党组织的决定和意见;研究支部学期工作计划、重要活动计划,总结工作等;研究发展、教育、管理等工作;分析党支部以及状况;研究讨论统-战工作、综合治理工作、党风廉正建设工作;研究职工与学生思想教育工作;研究文明建设工作;研究学生管理以及其它关系到支部建设与发展的重大问题等等。

  会议主要内容是:组织学习讨论;进行思想和工作汇报;讨论有关党务工作;研究如何贯彻支部决议,团结和带领群众完成各项任务;分析群众思想情况,研究如何做好群众思想工作等。每次党小组会的内容不宜过多,力求有重点的解决一、两个问题。 各种会议前,会议主持人要提前学习上级关于会议的时间、出席人数、程序等方面的要求,并严格按照执行。讨论重要内容的会议,主持人必须将议题在会前通知参加每个参会人员,以便提前做好准备。会议必须由专人认真做好记录。记录的内容为:会议时间、地点、主持人、缺席人名单、会议议题、每个参会人员的发言内容、会议决议及表决情况等。

  民-主生活会一般安排在学期末进行,每学期开展一次。会议由党支部主持,并安排专人认真做好详尽记录。

  民-主生活会的内容是:检查学习贯彻党的线方针政策和上级党组织的、决议情况;检查民-主集中制,加强党支部集体领导和按职责分工开展工作的情况;检查以廉政建设为主要内容的思想作风建设情况;检查工作状态方面的问题以及发挥先锋模范作用的情况等。

  召开民-主生活会要严格按照上级的程序进行。会议要注重解决带有普遍性或比较突出的问题。民-主生活会对检查的问题要研究提出改进意见,会后向上级党组织汇报。必要时,向全体通报情况。

  (1)召开民-主生活会的目的在于交流意见,统一思想,增进团结,改进工作。防止把民-主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功摆好会。

  (2)端正民-主生活会的会风,提高与的质量。要敞开思想,畅所欲言;要敢于解剖自己,主动检讨自己的缺点与错误,更要敢于与人、实事求是地别人。会议要诚恳接受他人的和帮助,不许和对者;、副要带头开展与

  (3)选准需要解决的主要问题,把会下个别谈心和会上集体交心有机结合起来。讲究解决问题的方式方法。个别谈心方式针对性强,是消除成见,解开思想疙瘩的好形式;集体交心的方式,有利于解决一些在支委会中普遍存在的问题,有利于加强支部委员会内部的集体监督。因此,要把两者很好地结合起来,以增强民-主生活会效果。

  党课教育的主要内容:马克思主义基本理论;党的建设理论和党的基本知识;党的优良传统作风;党的基本线和党的线方针政策;发扬和保持党的先进性,提高党的执政能力等等。党课可以采取、观看、参观访问、知识竞赛等多种形式进行。

  党课教员必须安排具有一论水平的党的干部或优秀担任。党课教员必须提前做好准备,编写党课教案。并由专人做好党课记录。

  以党支部为单位,每学期组织开展一次党日活动。活动的内容以增强的党性,加强党风党纪教育等为重点,进行主题教育。党日活动必须提前拟订活动计划,并做好活动记录及活动总结。

  党支部委员会每学期向上一级党组织作一次工作总结报告。报告可结合半年和年终总结一并进行,并附有书面报告。

  报告的主要内容是:贯彻执行党的线方针政策情况;贯彻落实上级党组织决议的情况;加强支部的组织、思想、作风建设和落实组织生活制度的情况;加强单位领导,

  开展思想及其它工作的情况;对今后工作的计划、设想等。工作报告应由支委会集体研究审定,或副实施。

  全体要认真审议支委会的工作报告,积极提出意见和,并按少数服从多数的原则,通过支部工作报告。

  汇报一般每两月一次,重要情况随时汇报。汇报采取小组会和个别交谈两种。党小组每两月或每季度召开一次思想情况汇报会。外出时间超过两个月以上的,要向支部写出书面汇报。

  汇报的主要内容:一是对党的线方针政策的学习认识、廉政建设情况等;二是完成本职工作情况;三是完成支部的任务情况,以及对支部工作的意见和;四是好事和当前存在的倾向性问题,群众的情绪、意见和要求。

  三会一课制度是的重要组织生活制度。“三会”:就是定期召开支部大会、支部委员会、党小组会。“一课”:就是按时上好党课,具体内容是:

  支部大会。每学期至少召开两次,主要内容是传达上级党组织的;支部委员会报告工作情况,布置工作;讨论党支部工作中的重大问题;吸收新,处分犯有错误的,处置不合格;选举新的支部委员会。

  支部委员会。一般每月召开一次,主要内容是讨论制定贯彻上级党组织的和决定的措施;分析的思想状况和发挥先锋模范作用的情况;研究教育、管理和监督工作;对党支部的重要工作任务作出安排。

  党小组会。一般每周召开一次,主要内容是学习党的文件;传达上级党组织的;向布置工作;了解思想情况和完成本职工作的情况;组织联系思想、工作和学习实际,开展与;酝酿讨论发展新。

  上党课。一般每季度安排一次。主要是对进行马克思主义基本理论、党的基本线和党的基本知识教育;针对一个时期的思想倾向,开展有关增强党性观念的教育;进行国内外形势和政策的教育。

  1、 支部大会。每季度至少召开一次,主要内容是传达上级党组织的;支部委员会报告工作情况,布置工作;讨论党支部工作中的重大问题;吸收新,处分犯有错误的,处置不合格;选举新的支部委员会。

  2、 支部委员会。一般每月召开一交,主要内容是讨论制定贯彻上级党组织的和决定的措施;分析的思想状况和发挥先锋模范作用的情况;研究教育、管理和监督工作;对党支部的重要工作任务作出安排。

  3、 党小组会。一般每月召开一至两次,主要内容是学习党的文件;传达上级党组织的;向布置工作;了解思想情况和完成本职工作的情况;组织联系思想、工作和学习实际,开展与;酝酿讨论发展新。

  4、 上党课。一般每季度安排一次。主要是对进行马克思主义基本理论、党的基本线和党的基本知识教育;针对一个时期的思想倾向,开展有关增强党性观念的教育;进行国内外形势和政策的教育。

  三会一课制度,是经过长期实践总结出来的行之有效的制度,它对于健全党的组织生活,加强支部建设,在一些重大问题上充分发扬民-主,提高素质和党组织的战斗力,更好地完成党的各项任务,具有重要作用。机关党组织要根据不同的形势和任务赋予它不同的内容,做到制、经

  为了规范组织生活,更好地实施党的领导,加强对的教育、管理和监督,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和的先锋模范作用,党组织各项组织生活制度的落实,制定本制度。

  1、总支部大会:总支大会一般每学期召开一次,支部大会一般每学期召开二次,分别由党总支、党支部主持。 会议的主要内容是:传达学习上级党组织的、决议;讨论和决定本总支(支部)的重要问题;听取和审议总支(支部)委员会的工作报告;选举总支(支部)委员和出席上级党代会的代表;评议;讨论并做出吸收或处分的决议等。

  2、总支(支部)委员会会议:每月召开一次,由党总支(党支部)主持。根据需要,可以随时组织召开。

  会议主要内容是:传达、落实上级党组织的决定和意见;研究总支(支部)学期工作计划、重要活动计划,总结工作等;研究发展、教育、管理等工作;分析党总支(支部)以及状况;研究讨论统-战工作、综合治理工作、党风廉正建设工作;研究职工与学生思想教育工作;研究文明建设工作;研究学生管理以及其它关系到系部建设与发展的重大问题等等。

  会议主要内容是:组织学习讨论;进行思想和工作汇报;讨论有关党务工作;研究如何贯彻支部决议,团结和带领群众完成各项任务;分析群众思想情况,研究如何做好群众思想工作等。每次党小组会的内容不宜过多,力求有重点的解决一、两个问题。

  各种会议前,会议主持人要提前学习上级关于会议的时间、出席人数、程序等方面的要求,并严格按照执行。讨论重要内容的会议,主

  持人必须将议题在会前通知参加每个参会人员,以便提前做好准备。会议必须由专人认真做好记录。记录的内容为:会议时间、地点、主持人、缺席人名单、会议议题、每个参会人员的发言内容、会议决议及表决情况等

  民-主生活会一般安排在学期末进行,每学期开展一次。总支委员会及系领导班子、各支部委员会、各支部全体分别组织召开。会议由党总支(党支部)主持,并安排专人认真做好详尽记录。 民-主生活会的内容是:检查学习贯彻党的线方针政策和上级党组织的、决议情况;检查民-主集中制,加强党支部集体领导和按职责分工开展工作的情况;检查以廉政建设为主要内容的思想作风建设情况;检查工作状态方面的问题以及发挥先锋模范作用的情况等。

  召开民-主生活会要严格按照上级的程序进行。会议要注重解决带有普遍性或比较突出的问题。民-主生活会对检查的问题要研究提出改进意见,会后向上级党组织汇报。必要时,向全体通报情况。 民-主生活会的要求:

  (1)召开民-主生活会的目的在于交流意见,统一思想,增进团结,改进工作。防止把民-主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功摆好会。

  (2)端正民-主生活会的会风,提高与的质量。要敞开思想,畅所欲言;要敢于解剖自己,主动检讨自己的缺点与错误,更要敢于与人、实事求是地别人。会议要诚恳接受他人的和帮助,不许和对者;、副要带头开展与

  (3)选准需要解决的主要问题,把会下个别谈心和会上集体交心有机结合起来。讲究解决问题的方式方法。个别谈心方式针对性强,是消除成见,解开思想疙瘩的好形式;集体交心的方式,有利于解决一些在支委会中普遍存在的问题,有利于加强支部委员会内部的集体

  党课教育的主要内容:马克思主义基本理论;党的建设理论和党的基本知识;党的优良传统作风;党的基本线和党的线方针政策;发扬和保持党的先进性,提高党的执政能力等等。党课可以采取、观看、参观访问、知识竞赛等多种形式进行。

  党课教员必须安排具有一论水平的党的干部或优秀担任。党课教员必须提前做好准备,编写党课教案。并由专人做好党课记录。

  以党支部为单位,每学期组织开展一次党日活动。活动的内容以增强的党性,加强党风党纪教育等为重点,进行主题教育。党日活动必须提前拟订活动计划,并做好活动记录及活动总结。

  党总支(党支部)委员会每学期向上一级党组织和总支(支部)大会作一次工作总结报告。报告可结合半年和年终总结一并进行,并附有书面报告。

  报告的主要内容是:贯彻执行党的线方针政策情况;贯彻落实上级党组织决议的情况;加强支部的组织、思想、作风建设和落实组织生活制度的情况;加强单位领导,开展思想及其它工作的情况;对今后工作的计划、设想等。工作报告应由支委会集体研究审定,或副实施。

  全体要认真审议支委会的工作报告,积极提出意见和,并按少数服从多数的原则,通过支部工作报告。

  汇报一般每两月一次,重要情况随时汇报。汇报采取小组会和个别交谈两种。党小组每两月或每季度召开一次思想情况汇报会。

  汇报的主要内容:一是对党的线方针政策的学习认识、廉政建设情况等;二是完成本职工作情况;三是完成支部的任务情况,以及对支部工作的意见和;四是好事和当前存在的倾向性问题,群众的情绪、意见和要求。

  党的群众线教育实践活动第二环节是“查摆问题、开展”阶段,是贯彻整风,集中解决问题,确保教育实践活动取得扎实成效的关键环节。根据市委党的群众线教育实践活动领导小组《关于做好全市党的群众线教育实践活动查摆问题、开展环节工作的通知》(当群组发〔2016〕21号),结合我局实际,特制定第二环节工作实施方案。

  认真学习贯彻落实习总在兰考调研指导教育实践活动时的重要讲话和重要批示,按照中央、省委、市委部署要求,认真查摆形式主义、官僚主义、主义和奢靡之风方面的问题,组织召开一次高质量的专题生活会,以整风开展和,确保活动不走过场、取得实效。

  1、学习内容:(1)习总系列重要讲话和重要批示;(2)中央的必读书目和有关文件;(3)省委、宜昌市委指定的有关文件资料;(4)有关影视视频资料;(5)规章等。

  2、方式方法:(1)自学与集中学习相结合;(2)开门搞活动,继续采取多种形式听取意见。

  认真贯彻照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,紧紧围绕反对“四风”,问题导向,引导干部学习焦裕禄,对照“三严三实”要求,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,深入查摆“四风”突出问题和关系群众切身利益的问题、联系服务群众“最后一公里”问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题。

  1、梳理反馈意见。要对学习教育、听取意见环节征求意见情况进行认真梳理,找出领导班子和领导干部在“四风”方面的突出问题和具体表现。涉及领导班子的,向全体通报;涉及班子个人的,由党组主要负责人向本人反馈。

  2、认真查摆问题。局党组领导班子要聚焦“四风”,开展“六查”,查修身严不严、查用权严不严、查律己严不严,查谋事实不实、查创业实不实、查实不实。重点对照习总、中央、省委、宜昌市委和我市列举的“四风”表现,对照《党政机关厉行节约反对浪费条例》及我市实施办法进行对照检查,重点聚焦庸懒散拖、推诿扯皮,工作不落实、服务不主动等问题。领导班子要对征求到的群众意见,召开专题会议进行“会诊”,注意从群众反映的切身利益问题中透视“四风”问题,从近年来发生的典型案例、重大事件中分析“四风”问题,从积案中查摆作风问题,从基层出的问题中反思领导班子和领导干部的问题,从班子集体征求到的意见中,分析个人存在的作风问题。同时,要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和习总提出的好干部“五条标准”,认真查找班子和个人在选人用人上的不正之风等问题。

  要安排足够时间,普遍开展谈心交心活动,相互帮助查找问题。领导干部要做到“五必谈”,党组主要负责人与班子每名必谈,班子相互之间必谈,班子与分管科室(单位)负责人之间必谈,市委督导组与局班子必谈,联系我局的市委常委与班子必谈。党组主要负责人既要带头查摆自己存在的“四风”问题,又要对领导班子存在的问题及时点明指出,领导干部相互之间既要主动谈自己存在的“四风”问题,也要诚恳地指出对方存在的“四风”问题,提出改进作风的具体。党组要主动接受、群众约谈。谈心谈话要敞开、以诚相见,见人见事见思想。谈心一次谈不好的多次谈,直到把问题谈透,把思想谈通。一是要“三谈谈”。“三谈”:谈实意的话、具体实在的话、提醒帮助的话。“谈”:不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话,避免简单以研究工作代替谈心谈话。二是要“真刀真枪”。谈心谈话要把话讲在当前、把问题摆上桌面、把矛盾解在前面,力求谈开谈透。通过深入开展谈心谈话活动,找准问题、理顺情绪、化解矛盾、消除隔阂、增进团结。三是每次谈心谈话前,由主谈方提前将时间、地点、内容、要求告知被谈对象。谈话人要在谈心谈话前做好准备,详细了解被谈对象的情况,并根据市委督导组的意见和各种渠道征求的意见,拟定谈话提纲,确保谈心谈话的针对性和实效性。谈心谈话时要做到态度诚恳,精力集中,时间宽裕,氛围宽松。专题生活会召开前,领导班子相互之间就准备在会上指出的问题、提出的意见,再次开展谈心交心,进一步沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识,把矛盾和问题解决在专题生活会前。

  局党组领导班子和班子要撰写对照检查材料。对照检查材料要写得实、画得像。要紧密联系思想、工作和生活实际,联系成长进步经历,找准问题、剖析根源、对症下药,重点查找“四风”方面突出问题,注重从关系群众切身利益问题和联系服务群众“最后一公里”问题中查找“四风”问题,把撰写对照检查材料的过程变成反思、、净化、提高的过程。

  1、领导班子和班子“四风”突出问题“清单”。撰写对照检查材料前,领导班子和班子要根据征求到的意见,分别列出班子集体和个人“四风”方面存在的问题“清单”。同时,列出关系群众切身利益的问题、联系服务群众“最后一公里”问题,特别是发生在群众身边的不正之风问题“清单”,报市委督导组和市委教育实践活动办公室审阅。领导班子和班子要对查找出来的问题,要对号入座,敢于担责。凡是属实和基本属实的,要主动认账,逐一检查,不避重就轻,不遮掩,不上推下卸,不转移目标;对一些不够准确甚至与事实不符的,要引以为鉴,有则改之、无则加勉。

  2、领导班子撰写对照检查材料。领导班子的对照检查材料由党组主要负责人亲自主持起草、集体讨论,重在剖析班子“四风”方面的问题及其具体表现,同时,要对整治选人用人上的不正之风情况进行对照检查,还要对关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题进行查摆剖析,研究提出整改落实、建章立制的思和措施。领导班子的对照检查材料在报市委督导组审阅前,要提交领导班子集体会议审议通过,并在一定范围内进行通报和征求意见。

  3、领导干部撰写个人对照检查材料。对照检查材料一般应包括四部分:一是遵守党的纪律,贯彻中央八项、省委六条意见、宜昌市委二十四条意见和市委四项具体、《党政机关厉行节约反对浪费条例》及我市实施办法,转变作风方面的基本情况;二是“四风”方面存在的突出问题;三是产生问题的原因分析;四是今后的努力方向和改进措施。重点放在后三个部分。对照检查材料要逐项列出“四风”问题的具体表现、典型事例,对群众提出的意见和市委督导组点明的问题要明确作出回应。要对贯彻落实中央八项和省委六条意见、宜昌市委二十四条意见和市委四项具体情况,特别是“三公”经费支出、职务消费、人情消费、公务用车、办公用房和住房、配备秘书、家属子女从业以及选人用人等情况逐一作出说明;对是否存在把作风建设同推动发展对立起来,消极对待作风建设新的规章制度,“为官不为”的问题进行检查。要深挖问题根源,重点从理想、旨意识、党性、纪律和组织纪律、财经纪律以及“三严三实”要求等方面分析原因,明确努力方向和整改措施,没有问题的进行。一些不便在对照检查材料中写明的问题,可另写专题材料。领导干部要自己动手撰写对照检查材料,杜绝工作人员代写,严禁抄袭照搬。对照检查材料要直奔主题,问题,不能写成工作总结。

  4、按程序严格审核对照检查材料。局党组领导班子的对照检查材料,经党组主要负责人审阅后,报市委督导组审阅后报市委教育实践活动办公室审阅备案,并报联系我局的市委常委审阅。

  局党组领导班子要以为民务实为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,召开一次高质量的生活会,生活会时间安排在市委常委专题生活会之后,时间不少于1天。

  1、做好会前准备。局党组主要负责同志主持研究制定体现整风的市委常委生活会方案。方案的内容主要包括:专题生活会主题,征求意见、查摆问题、谈心谈话等相关情况和前期准备工作情况、会议的程序、基本要求、召开时间等。方案经市委督导组审核同意后,在会前一周报市委教育实践活动领导小组办公室备案。

  2、做好会前综合分析评估。市委督导组会同局党组对生活会准备情况进行综合分析评估。做到“五个不开”,即谈心交心不到位的不开,党组班子和班子个人问题找得不准不实的不开,对照检查材料不符合要求的不开,不统一的不开,会议准备工作不充分的不开。

  3、再次开展谈心交心。专题生活会召开前,党组班子相互之间就准备在会上指出的问题、提出的意见,再次开展谈心交心,进一步沟通思想、交换意见,相互谅解、增进共识,把问题谈透,把思想谈通,把矛盾和问题解决在专题生活会前。谈心交心情况要在专题生活会上作出说明。

  4、召开专题生活会。专题生活会要按照中央、省委、宜昌市委和当阳市委的要求,开展严肃的和,采取“个人对照检查、,其他同志帮助”的方式进行。会上,党组主要负责同志首先代表班子进行对照检查;随后,党组主要负责同志进行个人对照检查、,其他同志进行帮助;党组班子其他依次逐个进行。党组主要负责同志要带头把自己摆进去,以树立标杆、向我看齐的态度,带头揭短亮丑,班子每名都要严肃认真地开展和。要明确摆出“四风”突出问题,明确回应群众意见和上级点明的问题,明确贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和开展整治选人用人不正之风工作的情况,明确落实从严管理家属子女和身边工作人员相关要求的情况,并从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源,提出改进的具体措施。相互要聚焦“四风”,从党性强不强、工作实不实、要求严不严等方面指出对方的问题和不足,帮助分析原因,提出改进。和要开门见山,既敢于动真碰硬,又实事求是、出以公心,做到“五个不搞”,不搞先表扬后,不搞避实就虚、言之无物,不搞只摆现象、不讲本质,不搞一团和气、你好我好,不搞穿靴戴帽、虚晃一枪,使专题生活会真正达到“团结——团结”的目的。联系我局的市委常委、市委督导组全程参加专题生活会。会上,市委督导组对专题生活会尤其是开展和情况,作出点评,并对进一步加强领导班子思想建设提出要求。

  5、专题生活会后,市委督导组对党组专题生活会情况进行评价,并向党组反馈。局党组在一定范围内通报生活会情况,及时收集群众意见,如实向党组班子集体及班子反馈。通报内容主要包括会前准备、开展和、制定整改措施等情况。党组要认真总结专题生活会情况,形成局党组专题生活会情况专项报告,经市委督导组审阅后,于专题生活会召开后15天内报市纪委、市委组织部和市委教育实践活动领导小组办公室。

  各支部要以支部或党小组为单位,召开一次专题组织生活会,认真进行和,并开展评议工作。局党组班子要全程参加教育实践活动联系点基层党组织专题组织生活会,进行点评,加强指导。要严格执行双活会制度,党组既要参加领导班子专题生活会,又要以普通身份参加所在党支部的专题组织生活会,带头开展和。局党组班子参加所在党支部专题组织生活会情况由局教育实践办公室综合,并经市委督导组审阅后,报市委教育实践活动办公室。基层党组织专题组织生活会的时间一般不少于半天。

  评议要依据,采取切合实际、简便易行的方法进行,对重点围绕履行义务、立足岗位发挥作用等开展评议。对长期不发挥作用甚至起负面作用的,要严肃教育,限期改正;经教育仍无转变的,要按照和有关作出组织处理。

  1、党组主要负责同志带头。党组主要负责同志认真履行“第一责任人”职责,把教育实践活动紧紧抓在手上,以身作则发挥示范带头作用,推动全体班子认真贯彻中央、省委和宜昌市委要求,抓紧抓实各项工作。精心组织好专题生活会,以普通身份把自己摆进去,虚心听取下级和基层群众的意见。以树立标杆、向我看齐的态度检查自己,认真查摆个人及班子集体作风方面的突出问题。深入开展,诚恳接受意见,实事求是对党组其他提出。带头整改落实,做到即知即改、立说立行。

  2、把“认真”二字贯穿始终。要认真查找问题,真正敞开大门,把各个层面的意见收集上来,找准找深找透“四风”方面存在的突出问题。要认真开展谈心交心,敞开、坦诚相见,有话当面讲,力求谈开谈透。要认真剖析问题,紧密联系思想、工作和生活实际,联系成长进步经历,切实端正态度,放下思想包袱,深刻剖析存在问题的实质、根源和危害。要认真撰写对照检查材料,做到开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在。要认真开展和,发扬整风,敢于抛开面子、敢于揭短亮丑,勇于指出问题、真诚帮助提高。

  3、进一步聚焦“四风”。要始终把握重点,聚焦“四风”查摆问题、开展,防止谈成绩多,谈问题少;谈工作层面问题多,谈“四风”方面问题少;谈班子集体问题多,谈班子个人问题少;谈形式主义、官僚主义多,谈主义、奢靡之风少的现象,确保活动不偏不虚不空、不走过场。要拿起和这个有力武器,以动真碰硬、敢于交锋的,深源、触及灵魂的态度,开展积极健康的思想斗争,形成“团结——团结”的氛围。

  各支部要按照本通知要求,结合实际认真制定工作方案,高标准、严要求做好查摆问题、开展环节各项工作,推动教育实践活动扎实有效开展。

  根据《关于开好三严三实专题生活会的通知》(石党组通〔2016〕103号)和《关于市财政局开展三严三实专题教育实施方案》(石财党组发〔2016〕18号)总体安排,现就我局开好三严三实专题生活会和基层党组织专题组织生活会特制定如下方案:

  (一)紧扣三严三实主题。认真贯彻落实要求和《中国廉洁自律准则》等规章,深入贯彻习总系列重要讲话特别是关于三严三实专题教育的重要,紧紧围绕严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、要实要求,联系班子和个人实际,真理、修正错误,立规执纪、抓好整改,确保生活会质量和效果。

  (二)准确把握时间进度。召开专题生活会和组织生活会总的要求是时间服务质量,专题学习研讨任务没有完成、查找问题不聚集不实在、谈心谈话不充分未谈深谈透、前期准备工作不充分的不得召开。局党组三严三实专题生活会拟定于12月下旬召开,局属各党支部专题组织生活会原则上与局党组生活会同步推进、同时段召开,确保在12月底前全部结束。

  1.深化学习研讨(贯穿始终)。在专题研讨的基础上,进一步深入学习习总关于领导干部践行三严三实的新思想新观点新要求,学习和《中国廉洁自律准则》、《中国纪律处分条例》等规章制度,学习自治区党委和市委、有关制度和李建华、彭友东重要讲话,牢固树立三严三实的检验标尺,准确把握践行三严三实的基本要求,进一步增强践行三严三实的思想自觉和行动自觉,打牢开好专题生活会、组织生活会的思想基础。要进一步强化典型教育,认真学习《优秀领导干部先进事迹选编》、《永葆本色的老红军白天章》、《领导干部违纪违型案例警示录》、《警示教育案例汇编》等活教材。局领导班子要率先垂范,当好标杆,对参加专题党课、专题学习研讨情况进行回顾梳理,重点看是否掌握了三严三实的核心要义、认清了不严不实的严重危害、强化从严从实的行为规范,查漏补缺、巩固。

  2.查找不严不实问题(12月15日前)。在讲党课、专题学习研讨查找问题的基础上,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,运用个别谈话、调研走访、座谈交流、书面发函、工作对接等有效途径,有针对性地拓展深度和广度,进一步找准找实不严不实问题。局领导班子要围绕已查找的问题清单,突出重点,认真查找自治区明确的六个着力解决问题在自身上的具体表现形式;要深入基层一线,重点听取分管科室(单位)、对口业务部门和群众的意见,善于把自己摆进去,主动认领问题;要注重从征求到的干部群众反映的细节小事中筛题,找准症结。各支部也要通过各种方式,认真查找党支部班子及班子存在的不严不实问题,形成条目式的问题清单,通过支委会议集体把脉会诊后,于12月14日前报局总支审核。在查找问题过程中,局办公室和各支部要及时将集中征求到的意见原汁源味反馈给领导班子和领导干部本人。

  3.深入开展谈心谈话(12月15日前)。按照三必谈(即:班子主要负责同志与班子每个必谈,班子相互之间必谈,班子与分管科室(单位)主要负责同志之间必谈)的要求,局领导班子和各支部班子要普遍开展谈心活动。要谈遵规守矩上的差距与不足,谈自身和对方不严不实问题的具体表现,谈改进提高的意见,谈透问题、沟通思想,营造开好生活会的良好氛围。谈心谈话要以诚相见、以心换心,一次不行谈多次,直到把谈开、把隔阂消除,把矛盾和问题解决在专题生活会和组织生活会前。各党支部组织的谈心谈话要尽量向服务对象延伸、向普通群众延伸。谈心谈话情况要在专题生活会、组织生活会上做出说明。对问题反映比较多的党支部,局党总支要有针对性地谈话提醒;对群众意见较大、自己认识不到位的局领导班子和各支部班子,局党组和各支部要重点帮助。

  4.认真撰写发言提纲(12月20日前)。按照六查六看的要求,局领导班子和各支部班子及班子对自身存在的修身、用权律己、干事创业等方面的不严不实问题,遵守党的纪律、规矩和组织纪律方面的问题,深查细找,认真梳理;要从推动财政发展政策落实、是否积极作为、是否严格要求自己等方面查找问题和不足;要对落实党风廉政建设主体责任和监督责任的情况进行认真剖析,查找梳理存在的问题;从理想、党性、观地位观利益观和品行等方面,进行党性分析,深入剖析根源、认清问题实质,提出整改的具体措施。在此基础上,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,局领导班子、各

  党支部班子要撰写对照检查材料,局领导班子、各党支部班子及支部中的领导干部形成发言提纲。对照检查材料要开门见山、直奔主题,重点突出、内容实在,防止写成工作总结或述职报告。局领导班子要对照三严三实要求,对照上一年度生活会整改清单,对照本次生活会前征求到的意见,对照报告个人有关事项的,逐一说明情况。局领导班子的发言提纲经局党组审阅后连同局领导班子和党组对照检查材料报指导组审阅。各党支部班子及支部对照检查材料报局党总支审阅,各支部委员对照检查材料送所在支部审阅,各支部中领导干部的发言提纲同时报分管局领导(下属单位由单位负责人)审阅。

  1.要敢于解剖自己。在局领导班子专题生活会上,局党组代表局领导班子作对照检查,带头开展。要聚焦对党忠诚、干净干事、敢于担当,突出纪律和规矩,联系思想、工作、生活和作风实际,联系个人成长进步经历,联系党的群众线教育实践活动整改措施落实情况,把自身存在的问题楚,把问题根源讲透彻,把整改措施讲具体。要襟怀坦白、见人见事,不能遮掩、泛泛而谈。

  2.相互要坦诚相见。每位局领导班子要本着对组织、对同志、对事业高度负责的,逐一进行相互,直截了当、直奔主题,指出具体问题、提出改进。相互要有的放矢、切中要害,敢于揭短亮丑、动真碰硬,用事例说话,防止不痛不痒、蜻蜓点水,不搞无原则纷争。对意见要正确对待、虚心接受,形成互动交流的良好氛围,达到团结--团结的目的。专题生活会期间,领导班子不得请假。

  3.认真开展专题组织生活会和评议工作。在充分准备的基础上,局属各党支部要认真开好专题组织生活会,设支委会的党支部要召开支委会,党支部班子每名都要认真开展和。党支部要树标杆、当示范。领导干部要以普通身份参加所在党支部的专题组织生活会。同时,各党支部要积极做好评议的前期准备工作,严格按程序开展评议工作,对评议工作的原则、内容、范围、时间、步骤和要求做到六明确。评议工作可邀请群众代表、服务对象参加测评。设支委会的党支部,首先由党支部通报支部班子对照检查情况;不设支委会的党支部,党支部先作对照检查发言,听取意见,研究提出加强支部建设的意见。在自评、互评、测评及群众提出的意见基础上,由党支部委员会根据平时掌握的情况,对每个进行综合评价,形成组织意见,原则上按照优秀、合格、基本合格、不合格四个类别进行评定(其中优秀比例不超过5%),并报局党总支备案。

  1.建立整改清单。在专题生活会上,局党组就上一年度生活会整改措施落实情况进行通报,对尚未整改的说明原因。要结合生活会开展情况,对查摆出来的问题进行再梳理, 将教育实践活动尚未整改到位的四风问题、上一年度生活会整改措施尚未落实的问题一并纳入整改内容,形成整改清单,解决一个销号一个。各党支部也要针对群众反映和专题组织生活会上查摆出来的问题,提出解决措施和办法,形成整改清单,认真整改。

  2.注重整改实效。针对具体问题,细化措施,分类施策,可以马上解决的,要立行立改;需要一段时间加以解决的,制定持续改进的具体措施,完成时限;对领导班子的问题,实行一把手负责制,扎实整改落实。局领导班子整改清单和整改情况将在全局通报和公开,各党支部整改清单和整改情况也要在所在单位通报,接受群众监督。

  3.强化立规执纪。根据查摆和解决不严不实问题情况,在认真落实好中央、自治区和市委、市出台的各项制度基础上,结合工作实际,进一步完善制度、提高制度执行力。严格生活制度,严肃纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,加强对遵纪守规情况的日常监督和定期检查,严肃查处违规违纪行为,推动践行三严三实要求制、常态化、长效化。结合开展从严从实抓发展、大干实干100天活动,强化履职尽责意识,加大问责力度,纠正为官不为不良作风,严肃追究工作不在状态、工作落实不力、违规违纪的干部,教育引导干部奋发有为、积极作为。

  (一)加强组织领导。局党组将高度重视专题生活会、组织生活会工作,制定实施方案,精心组织推动。各党支部要结合实际,认真制定专题组织生活会和评议工作实施方案,明确活动具体时间、步骤和措施,并于12月11日前报局党总支审核。

  (二)加强督查指导。局党组班子要深入局属各党支部联系点,指导联系点召开专题组织生活会,帮助党支部熟悉政策、明确程序,开好会议、抓好整改。局党总支要派人参加各党支部专题组织生活会,指导评议工作,对会议情况进行点评,并对加强党支部建设、改进作风提出要求。

  (三)及时总结报告。局领导班子生活会召开前3天,邀请市领导和市派第五指导组参加并指导局领导班子生活会,会后5日内向第五指导组书面报告生活会召开情况、整改方案,并提出进一步健全完善生活会制度的意见。各党支部也要在会后5日内向局党总支书面报告会议召开情况和整改方案。

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